Ich unterstütze Teams und Einzelne im Bereich Führung, Bildung und Sozialem darin,
ihre Handlungsfähigkeit zu erweitern und Strukturen zu transformieren.
Orientiert an Transparenz, Selbst- und Co‑Regulation
und der Einbeziehung von Erkenntnissen aus dem ästhetischen Resonanzraum.
Maria Wiprich
Coach für Neue Autorität, Deep Democracy, Systemische Supervision,
Partizipative Autorität, Prozessbegleitung, Führungskräfte-,
Team- & Organisationsentwicklung, Gemeinde- und Kulturentwicklung,
Systemische Beratung, Elterncoaching
Meine Arbeit basiert auf vier Prinzipien:
- Transparenz: Klare Absprachen
- Sicherheit: Verbindlichkeit
- Co-Regulation: Selbstführung und Zusammenwirken
- Ästhetische Resonanz: Wo Transformation spürbar wird
Wenn Sie nach Wegen suchen, die zu Ihrer Schule oder Ihrem Team passen,
lassen Sie uns ins Gespräch kommen.
Ich begleite Sie gern auch auf Englisch und Spanisch.
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